SEプログラマーが中途採用で転職するコツ

      2016/06/22

中途採用のコツを紹介する女性

「新卒に比べて中途採用って条件厳しいのかなぁ…」
「中途採用って即戦力が求められるのかなぁ…」
「転職したいけど、初めてで不安…」

就活の時は、学歴とやる気と性格とかでなんとなくのあいまいな基準で採用された感じがありますが、中途採用はちょっと違います。もちろん、人間性などは「なんとなく、この人いいな」っていう感覚で選ばれるかとは思いますが、職歴やスキルは具体的に評価さられるんです。

どんな開発を経験して、どんなスキルを持っているのかが明確に問われます。といっても、別に難しいことではありません。

私はこれまでに三度転職しましたが、どの時も就活に比べて簡単でした。

そんな経験を踏まえて、今回は「SEプログラマーが中途採用で転職するコツ」を紹介します。

就活に比べて緊張しない

就活の時の面接ってすごい緊張しましたよね?面接官がすごく大人に感じられて、今思えば不必要にあがっていました。

中途採用の面接は会社の打ち合わせの延長みたいな感じでずっと気楽に望めました。面接官も私も社会人で同じ大人ですからね。

仕事の経験を通して、そんな社会人で大人な人たちの中で日々過ごしているわけですから、面接だからといって特に緊張することもありません。仕事の打ち合わせみたいなもんです。

自己PRは性格のことより、スキルや経歴をベースにする

就活の時の自己PRは、「私は明るいことが取り柄です。辛いことがあっても一日寝れば立ち直れます」みたいな自己PRが主流でしたが、中途採用の場合、このような内容は不要です。

企業が知りたいのは、あなたがどんな性格なのかよりも、「どんな仕事を経験してきて、これからどんな仕事が出来るのか」です。

例えばこんな感じです。
「私はこれまでWebサービスの開発の仕事を3年程やってまいりました。その中でフレームワークやオブジェクト指向技術を学びました。これらの経験を活かして御社のプロジェクトに貢献していきたいと思います。」

これだと「なるほど、この人はWeb開発やフレームワークのスキルがあるのだな」というのが伝わります。

もちろん、性格や内面について聞かれた時はそれを答えればOKです。

即戦力が求められるかはケースバイケース

これは会社にも依ります。前職と同じような仕事をする会社に転職した場合は即戦力を期待されるはずですし、その期待に応えることが出来るはずです。同じような仕事ですからね。

それに対して、キャリアチェンジをする転職の場合は、即戦力とまではいかないけど、少しして活躍してもらえればいいかなという採用もあると思います。

私の場合、業務システム開発を10年ほど経験した後、Webサービスやスマホゲームのエンジニアへと転身しました。この場合、採用する企業側も今までの経歴とは違う職種で採用したわけですから、入ってすぐ活躍することを期待しているわけではないようでした。実際は入って数日でプロダクトコードの改修してましたけどね、結構出来ちゃうもんです!

転職は誰でも出来る

企業が中途採用したい人材は、特別優秀な人ってわけではありません。基本的に人手が足りないから、求人をしてるわけです。普通に仕事が出来る人を採用したいのです。
新卒で採用されて仕事をしてきたあなたも私も普通に毎日仕事してますよね。仕事出来てなければ首になってるはずですからね。

なので、ふつうに仕事できてる人なら、誰でも転職出来ます。

やったことのないことを初めてやる時って、誰でも不安になりますよね。ですが、やってみたら簡単だったってことはよくあります。というか、大抵は思ってたより簡単だったってパターンですよね。転職も同じです。

ですから必要以上に恐れずに、ぜひトライしてみてください!

転職はやってみると思ってたより簡単!

私自身3回ほど転職してるんですが、思ってたより簡単で、転職エージェントを使ったらあっという間でした。

エージェントが応募先候補の選出から、面接の日程調整までやってくれるので、こちらから動かなくても半分くらい自動的に進む感じで楽でした。しかも今は好景気で売り手市場なので転職するのにちょうど良い時期です。

レバテックキャリアっていうエージェントがおすすめです。

このサービスを運営しているレバレジーズという会社はシステム開発もやっているので、現場の仕事をよくわかってくれてますし、ヒカ☆ラボというIT系の勉強会なども主催していたりteratailというプログラマー専用の質問サイトを運営してて好感が持てます。求人案件もWebやスマホの面白い仕事が多いのでいいと思います。

あとホームページ見ると分かるんですが、若くて美人の担当者が多いのもナイスなんです!私の場合(たぶんあなたも)、担当者が美人だと転職活動のモチベーションめちゃ上がりますからね笑

なので、レバテックキャリアのホームページ見てみてください。「ホントだ、美人じゃん♪」ってきっと思うはずです笑

地方在住や、エンジニア未経験の人にも使える転職エージェントがある!

レバテックキャリアは東京・大阪近郊のエンジニア経験者向けサービスなので、地方在住の方や、エンジニアの仕事が未経験の方には、DODAがおすすめです。

未経験の人はサポート対象外のエージェントが多いんですけど、DODAは未経験者の転職も支援してくれます。以前エンジニア未経験の友達にDODAを教えてあげた所、ちゃんと登録できて未経験可の求人を紹介してもらえました。未経験の人こそエージェントから職務経歴書の作り方や面接の仕方のレクチャーを受けた方がずっとうまくいくと思います。

DODAは全国に拠点があるので地方在住の方もご利用いただけます。

人脈がなくてもフリーランスになれる!

フリーランスになりたい方にはギークスジョブがおすすめです。人脈がなくてもギークスジョブに登録するだけで案件を紹介してもらえます。案件の希望(どんな技術を使っているか、残業が少ないこと)等も聞いてくれるので、やりたい仕事が出来ます。対象地域は東京・大阪・名古屋・福岡近郊です。

「派遣社員」なら正社員とフリーランスのいいどこ取り!

フリーランスになりたいけど、確定申告とかめんどくさいなという方には派遣社員がおすすめです。派遣ってネガティブなイメージありますが、ITエンジニアの派遣社員ならやりたい仕事を選べて、給料も悪くないですし、確定申告や年金、健康保険も派遣会社が入ってくれるのでいいと思います。私の先輩でフリーランスになった後、派遣社員になった人がいるんですが「自由かつ煩わしい手続きがなくて最高」って言ってました!パーソルテクノロジースタッフに登録するだけで簡単に派遣社員になれます。

私(やまろう)への相談メールも募集中

転職や仕事術、勉強法等について質問や相談がありましたら、以下のメールフォームからぜひご連絡ください。
経験者から見れば簡単に解決できる相談って多いのでお気軽にどうぞ!こう書いてもなかなかメールくれる人って少ないのでホント気軽にメールしてくれると嬉しいです。

メールアドレス (必須)

相談内容

たまに間違ったメールアドレスを入力されていて返信できない場合があります。一週間経っても返信がない場合、メールアドレスを確認の上、再度送信をお願いします。

エージェントを使った方が転職活動は楽です

東京・大阪近郊のイケてるIT企業に転職したい人には『レバテックキャリア』

 東京・大阪近郊のエンジニア経験者向け転職サービスです。

このサービスを運営しているレバレジーズという会社はシステム開発もやっているので、現場の仕事をよくわかってくれてますし、ヒカ☆ラボというIT系の勉強会なども主催していたりteratailというプログラマー専用の質問サイトを運営してて好感が持てます。求人案件もWebやスマホの面白い仕事が多いのでいいと思います。

あとホームページ見ると分かるんですが、若くて美人の担当者が多いのもナイスなんです!私の場合(たぶんあなたも)、担当者が美人だと転職活動のモチベーションめちゃ上がりますからね笑

エンジニア未経験の方や地方在住の方にはDODAというエージェントをおすすめします。

エンジニア未経験の方や地方在住の方には『DODA』

全国の求人を扱っていて、しかもITエンジニア未経験の人にも転職支援をしてくれるエージェントです。

未経験の人はサポート対象外のエージェントが多い中、DODAは未経験者を支援し転職を成功させています。未経験の方こそエージェントから職務経歴書の作り方や面接の仕方のレクチャーを受けた方がずっとうまくいきます。

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フリーランスエンジニアになるには人脈が必要と思われがちですが、ギークスジョブに登録して希望条件を伝えれば、自分に合った案件を紹介してもらえるんですよ!思ってるより全然簡単にフリーランスってなれるもんなんです。

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