プログラマーSEがGREEへ中途採用で転職成功するポイント

      2017/01/29

GREEに転職したい!

「GREEでゲーム開発したい!」
「給料高いイメージあるけど、実際は?」
「激務のイメージあるけど、やってけるかな……」

GREEいいですよね。携帯ゲームで大ブレイクした後、スマホゲームでは苦戦していると言われてるものの売り上げはスマホゲームだけで100億を超えてるわけですから、すごいですよね。

今回はグリー株式会社の中途採用応募に役立つ情報を紹介します。

口コミを分析

GREEの口コミ情報を調べてみました。

福利厚生は良い?

  • 出産、育児においては休暇を規程通り取ることができる。周囲でも実績があり、この点について後ろ指を指す人がいない点は非常に評価している。
  • 簡易ベッドがあって、お昼に仮眠を取ってる方もよくいました。
  • 2013年当時は(今も?)社内でお弁当の販売がありました。近隣の飲食店のお弁当が400〜500円程度と格安でいただけます。
  • 会社の近くに住むと家賃補助が出る。

良い感じですね。

仕事の面白みや、やりがいは?

  • 自分が担当した案件がすぐにプレスリリースで発表され、その影響で株価が上がるのを見れたのは大変貴重でワクワクする体験でした。
  • 社員が若くてエネルギッシュなので組織間で壁を感じることなく、スピーディに成果を上げることができました。

自分が作ったゲームがヒットしたらめっちゃうれしいでしょうね。

忙しさは?残業多い? ~改善されて今はホワイトっぽい

  • 業績が良かった2013年ぐらいまでは労務管理が酷く、残業も多かったが、ここ1、2年は随分と改善され、ほとんどの従業員は月に20~30時間程度に収まります。
  • 残業についても、2012-13年頃はかなり多かったが、いまは定時から1日1時間程度で帰宅する人が多い。

「2013年までは残業多かった」という意見が多く見られました。改善されて今はホワイトっぽいですね。激務のイメージがあったので意外でした。

年収は高い?

  • 業界内でも抜群に高いと思われる
  • 反面、報酬に見合う能力の社員が多いかというと自分も含めて少ないと思う。
  • 評価は半年に一度あり、場合によっては減給もありうる。退職者は多いが、能力が不相応の報酬によって辞めない社員も多数いると思われる。
  • 同世代と比べても上位の部類でした。自分だけでなく他の人も同様のようでした。
  • 報酬額は一般企業と比較してかなり良かった。一般社員もそれなりの給与額だった。但し、業績不振により、賞与はカットされる傾向があったため、将来的には少なくなる可能性もある。

やっぱり、イメージ通り高いようですね。

募集要項を分析

GREEのホームページの中途採用ページを見てみました。NativeGameのクライアントとサーバエンジニア職の募集要項を分析してみましょう。

スマホエンジニア ~Unity、Cocos2d-x

【NativeGame】プロダクト開発エンジニア
----職務内容----
以下の業務を通じてスマートフォン向けゲームのクライアントサイド開発をリードしていただきます。

-UnityやCocos2d-x等を用いたゲームのクライアントサイド開発
-開発効率を上げるためのツールや環境構築

----登録資格----
■必須の経験/能力
以下の項目において5年以上の業務経験/知識またはそれに準ずる実績があること
・スマートフォン向けゲームのクライアントサイド開発に必要となる経験/知識
・C/C++を利用した開発経験
・マルチスレッドプログラミングの知識
・コンピュータ-グラフィックスの基礎知識
・Android/iOSでの開発経験、および各OSの知識

■望ましい経験/能力
・コンソールゲームにおけるグラフィック領域の開発経験
・自ら何らかのゲームをゼロから作り上げた経験
・UnityまたはCocos2d-xを用いたゲーム開発経験

Unity、Cocos2d-xとメジャーなゲームエンジンを使ってるようですね。Unityは比較的簡単に3Dゲームが作れて楽しいのでおすすめです。

サーバーサイドエンジニア ~アプリだけでなくインフラやDevOpsも

【NativeGame】プロダクト開発エンジニア (サーバーサイド)
----職務内容----
以下の業務を通じてスマートフォン向けゲームのサーバーサイド開発をリードしていただきます。

-システム全体を見通したスマートフォン向けゲームのバックエンドシステム全体の構築
- インフラやDevOpsの設計/構築まで含めた幅広い業務をご担当いただきます
- クライアントサイドのシステム動作を含めたシステム全体の設計が求められます
-ゲームサーバ(リアルタイム通信)の開発

----登録資格----
■必須の経験/能力
以下の項目において5年以上の業務経験/知識またはそれに準ずる実績があること
・サーバサイド/バックエンドの設計/構築経験
・一般的なミドルウェアの基礎知識
・Apache/MySQL/各種KVSを利用した開発経験
・インフラ/DevOpsを含めたシステム全体の設計/構築/運用経験
・技術の進化に敏感にキャッチアップできる方

■望ましい経験/能力
・リアルタイムマルチプレイヤーゲームのバックエンド開発経験

言語が書いてないですけど、GREEってPHPのイメージありますよね。CTOの藤本真樹さんがPHPのメンテナーでしたし。で、ちょっと調べてみたらRubyも使われてるようでした。
まぁ、言語について書いてないので、特定の言語経験は問わないのでしょうね。
実際、プログラミング言語ってどれも似てるので、どれか一つ使えればすぐに別の言語を覚えられますからね。

望ましい経験/能力で「リアルタイムマルチプレイヤーゲームのバックエンド開発経験 」とありますね。やはり、スマホもリアルタイムマルチプレイのゲームが増えていくんでしょうね。コロプラの白猫プロジェクトとか、面白いですもんね。

リアルタイムマルチプレイってUnityだとPhotonCloudってクラウドサービス使うと簡単にできたんですよ。ミクミク防衛軍というゲームは私が個人で作ったのですが、かなり簡単にマルチプレイが実現できました。仕事でもマルチプレイゲームの開発にも参加してみたいものです!

まとめ

  • 激務のイメージがあったけど、今は改善されてる模様
  • 年収はイメージ通り高そう

ってな感じですかね。

私も内定もらえるようがんばります。お互いがんばりましょう!

GREEに転職するなら転職エージェントを使った方が有利?

GREEに限ったことではないんですけど、転職エージェントを使った方が、応募先企業の情報も得られたり、面接対策をしてもらえたりと合格する確率が高まると思います。非公開求人でしか募集してない会社もあるので、その場合も転職エージェントが必須になります。

レバテックキャリアっていうエージェントがおすすめです。

レバテックキャリアを運営しているレバレジーズという会社はシステム開発もやっているので、現場の仕事をよくわかってくれてますし、ヒカ☆ラボというIT系の勉強会なども主催してたりteratailというプログラマー専用の質問サイトを運営してて好感が持てます。

あとホームページ見ると分かるんですが、若くて美人の担当者が多いのもナイスなんです!私の場合(たぶんあなたも)、担当者が美人だと転職活動のモチベーションめちゃ上がりますからね笑

なので、レバテックキャリアのホームページ見てみてください。「ホントだ、美人じゃん♪」ってきっと思うはずです笑

職務経歴書の作り方がわからないという方は、私の使っているテンプレートを使ってみて下さい。

エンジニア未経験の人にも使える転職エージェントがある!

ITエンジニア未経験の方にはTech Stars Agentがおすすめです。

未経験の人は対象外という転職エージェントが多いのですが、Tech Stars Agentは未経験の人の転職活動も支援してくれます。

GREEに未経験で入れるかは分かりませんけど、まずは入れる会社でエンジニアとして経験を積んで、再度GREEへ応募すればいいと思います。ステップを刻めば大きな目標でも達成できますからね!

人脈がなくてもフリーランスになれる!

フリーランスエンジニアになってGREEの案件に参加するというやり方もあります。レバテックフリーランスに登録すれば、人脈がなくても仕事を紹介してくれるので簡単にフリーランスエンジニアになれます。

案件の希望(どんな技術を使っているか、残業が少ないこと)等も聞いてくれるので、やりたい仕事が出来ます。(対象地域は関東圏)

フリーランスで案件に参画して社員の人と仲良くなって、正社員採用してもらうっていう裏技もあるので一考の価値アリです!

「派遣社員」なら正社員とフリーランスのいいどこ取り!

フリーランスになりたいけど、確定申告とかめんどくさいなという方には派遣社員がおすすめです。

派遣ってネガティブなイメージありますが、ITエンジニアの派遣社員ならやりたい仕事を選べて、給料も悪くないですし、確定申告や年金、健康保険も派遣会社が入ってくれるのでいいと思います。

私の先輩でフリーランスになった後、派遣社員になった人がいるんですが「自由かつ煩わしい手続きがなくて最高」って言ってました!リクルートITスタッフィングに登録するだけでかんたんに派遣社員になれます。

私(やまろう)への相談メールも募集中

転職や仕事術、勉強法等について質問や相談がありましたら、以下のメールフォームからぜひご連絡ください。
経験者から見れば簡単に解決できる相談って多いのでお気軽にどうぞ!こう書いてもなかなかメールくれる人って少ないのでホント気軽にメールしてくれると嬉しいです。

メールアドレス (必須)

相談内容

たまに間違ったメールアドレスを入力されていて返信できない場合があります。一週間経っても返信がない場合、メールアドレスを確認の上、再度送信をお願いします。

エージェントを使った方が転職活動は楽です

東京・大阪近郊のイケてるIT企業に転職したい人には『レバテックキャリア』

 東京・大阪近郊のエンジニア経験者向け転職サービスです。

このサービスを運営しているレバレジーズという会社はシステム開発もやっているので、現場の仕事をよくわかってくれてますし、ヒカ☆ラボというIT系の勉強会なども主催していたりteratailというプログラマー専用の質問サイトを運営してて好感が持てます。求人案件もWebやスマホの面白い仕事が多いのでいいと思います。

ホームページを見ると分かるんですが、若くて美人の担当者が多いのもナイスなんです!私の場合(たぶんあなたも)、担当者が美人だと転職活動のモチベーションめちゃ上がりますからね笑

エンジニア未経験の方や地方在住の方にはワークポートというエージェントをおすすめします。

エンジニア未経験の方や地方在住の方には『ワークポート』

全国の求人を扱っていて、しかもITエンジニア未経験の人にも転職支援をしてくれるエージェントです。

未経験の人はサポート対象外のエージェントが多い中、ワークポートは未経験者を支援し転職を成功させています。

未経験の方こそエージェントから職務経歴書の作り方や面接の仕方のレクチャーを受けた方がずっとうまくいきます。

『派遣社員』なら正社員とフリーランスの『良いとこ取り』!

  • 「フリーランスになりたいけど、確定申告とかめんどくさいな」
  • 「定時帰りできる職場や、時短勤務がしたい」

という方には派遣社員がおすすめです。

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  • 時給が高く、給料も悪くない
  • やりたい仕事を選べる
  • 確定申告不要(派遣会社がやってくれる)
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ので、正社員とフリーランスのいいとこ取りな、とてもいい選択なんです。

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